배우자 소득금액이 500만원 초과 & 중도 퇴사한 경우, 연말정산은?
배우자 소득금액이 500만원 초과 & 중도퇴사 시 연말정산/종합소득세 신고 완벽정리 연말정산 시즌이 되면 자주 나오는 질문 중 하나가 바로 “배우자 소득이 500만 원 넘는데, 중간에 퇴사했어요. 인적공제 받을 수 있나요?” 입니다. 소득 시점과 금액, 퇴사 여부에 따라 공제 가능 여부가 달라지기 때문에 정확히 이해하는 게 중요합니다. 💡 핵심 요약 ✔ 배우자 소득금액이 ‘500만 원 이하’이면 인적공제 가능 ❌ 500만 원 ‘초과’ 시 공제 불가 (퇴사 여부와 무관) 📎 단, 근로소득만 있는 경우 ‘총급여 500만 원 초과 시’ 불가 1️⃣ 인적공제의 기본 조건 연말정산 시 배우자를 기본공제 대상으로 포함하려면 다음 조건을 충족해야 합니다. ① 배우자가 연간 소득금액 500만 원 이하 일 것 ② 배우자가 생계를 같이 하고 있을 것 ③ 부양 관계가 지속되고 있을 것 (법적 혼인 상태) 여기서 중요한 포인트는 **‘소득금액’ 기준**입니다. 단순히 받은 급여액이 아닌, 각 소득유형별 공제 후 금액을 기준으로 계산합니다. 2️⃣ 근로소득자의 경우 – 총급여 500만원 초과 시 공제 불가 근로소득자의 경우에는 ‘소득금액’ 대신 ‘총급여액’을 기준으로 판단합니다. 즉, 배우자가 직장에서 급여를 받고 있다면, 총급여 500만 원을 초과 할 경우 인적공제 대상에서 제외됩니다. 📌 예시 배우자가 2025년에 월급 60만 원을 받고 6개월간 근무했다면 총급여 360만 원 → 공제 가능 배우자가 월급 150만 원으로 5개월 근무 → 총급여 750만 원 → 공제 불가 3️⃣ 중도퇴사자의 경우 – 퇴사해도 ‘소득이 500만원 초과’면 공제 불가 배우자가 중간에 퇴사했더라도 이미 받은 총급여가 500만 원을 초과하면 인적공제 대상에서 제외됩니다. 퇴사 이후 소득이 없어도, 이미 초과한 시점의 소득 기준으로 판단합니다. 예를 들어, 배우자가 2025년...